2016年2月26日下午14:00，温江物业服务部员工大会在温江办公区B113会议室正式召开。大会由温江服务部综合主管主持，会上，服务部副主任在就服务部15年工作总结基础上陈述了16年工作思路，他重点讲到，16年的任务是一手严控经济收支一手紧抓团队建设，经济上，要增收节支、开源节流；团队建设上，因材施教，加强创新，挖掘员工潜能，提高员工向心力和凝聚力。

各部门主管针对16年总体工作思路做了详细发言。特别要提到的是服务部16年将会建立所有员工的电子档案，成长轨迹卡，并会采用“走出去，请进来”的培训方式进行安全生产、礼仪礼节、职业心态、职业素养方面的培训，在外委公司的监管上，根据合同条款内容，特别是质量标准和考核方法，加强对外委公司的监管。

随后杨国树副总做指导性讲话，希望大家共同努力提高业主满意度，提升物业服务品质，集思广益，开拓创新，形成具有战斗力和凝聚力的管理团队！

最后服务部综合主管开展了2016年新进员工培训和全员“员工手册”培训。使新员工对公司的发展前景、企业文化、规章制度等有了更清晰的认识，规范了员工的日常行为，强化了公司制度要求，提升了公司整体的运作效率。

温江物业服务部